«Το καλύτερο παράδειγμα ο Κακουλλής»

Διακοπή για τις γιορτές των Χριστουγέννων έχουμε αυτή την εβδομάδα στα πρωταθλήματα Νέων. Η Oμόνοια U15 μία αγωνιστική πριν την ολοκλήρωση της πρώτης φάσης του πρωταθλήματος βρίσκεται στην 2η θέση με 39 βαθμούς, έχοντας στο ενεργητικό της 12 νίκες, 3 ισοπαλίες και μόλις 1 ήττα.

Ο προπονητής της ομάδας, Μάριος Νικολάου μίλησε στην επίσημη ιστοσελίδα για την μέχρι τώρα πορεία του «τριφυλλιού», τους στόχους και τη δουλειά που γίνεται.

«Μετά και το πέρας σχεδόν της πρώτης φάσης του πρωταθλήματος μπορώ να πω πως είμαι πολύ ευχαριστημένος από την προσπάθεια των ποδοσφαιριστών μου. Είναι μια δύσκολη χρονιά με πολλές απαιτήσεις και στόχους. Θέλω να σταθώ στην βοήθεια που λαμβάνουμε από τον Τεχνικό Διευθυντή της Ακαδημίας, τους γυμναστές και τους λειτουργούς, ένας τομέας που δόθηκε αρκετή έμφαση έτσι ώστε να έχουμε καλή λειτουργία. Επίσης σε πάνω από τα μισά παιχνίδια οι ποδοσφαιριστές μου αγωνίστηκαν στο πιο πάνω ηλικιακά πρωτάθλημα (όπως έγινε και με τις υπόλοιπες επίλεκτες ομάδες), κάτι που πιστεύω πως ήταν προς όφελος των παιδιών» ήταν το αρχικό του σχόλιο.

Για τα playoffs που ξεκινούν αμέσως μετά την ολοκλήρωση της πρώτες φάσης, ανέφερε: «Δεν είναι κρυφό πως στόχος είναι το πρωτάθλημα. Τα αποτελέσματα δεν είναι τυχαία και μέσα από αυτά φαίνεται πως η ομάδα έχει χαρακτήρα και ποιότητα. Γίνεται μεθοδική και στοχευμένη δουλειά. Θα τα δώσουμε όλα για την πρώτη θέση σε συνδυασμό με την ανάπτυξη των παιδιών».

Για την νοοτροπία που προσπαθεί η Ακαδημία να περάσει στους νεαρούς ποδοσφαιριστές, τόνισε: «Γενικά ο στόχος μια Ακαδημίας πρέπει να είναι η ανάπτυξη των παιδιών όμως εμείς είμαστε η ΟΜΟΝΟΙΑ. Θέλουμε να διαμορφώνουμε χαρακτήρα και μέταλλο στα παιδιά έτσι ώστε να είναι έτοιμοι για το επόμενο βήμα. Για παράδειγμα στον αγώνα με την ΑΕΚ ο Ανδρόνικος τα είχε όλα αυτά και τον βοήθησαν να αντεπεξέλθει. Προσπαθώ να πω πως δίνουμε στα παιδιά να καταλάβουν πού βρίσκονται. Φορούν μια βαρετή φανέλα και πρέπει να είναι έτοιμοι γι’ αυτό».

Για το αν υπάρχουν ταλέντα στην ομάδα του που θεωρεί πως μπορούν να παίξουν επαγγελματικά, δήλωσε: «Φυσικά θεωρώ πως υπάρχουν ορισμένοι νεαροί που χωρίς αμφιβολία αν δουλευτούν με προσοχή μπορούν να παίξουν κάποια στιγμή στην πρώτη ομάδα».

Τέλος, για την δουλειά που γίνεται εξήγησε: «Εδώ και ενάμιση χρόνο δουλεύουμε κάτω από τις καλύτερες συνθήκες. Φέτος οι προπονήσεις γίνονται μαζί με την ΟΜΟΝΟΙΑ U16 και αυτό έχει αυξήσει τον ανταγωνισμό, την ένταση και το επίπεδο των προπονήσεων. Είναι φανερό πως η Ακαδημία της ΟΜΟΝΟΙΑΣ ανεβαίνει επίπεδο δουλεύοντας πιο εντατικά. Σκεφτείτε πως στις προπονήσεις μας, είμαι εγώ, ο προπονητής της ΟΜΟΝΟΙΑΣ U16, τρεις γυμναστές, και το λοιπό προσωπικό που τρέχει καθημερινά την ομάδα. Ενδεικτικό είναι πως όταν είχε ξεκινήσει αυτή η ομάδα, είχαμε ένα παίκτη στην Εθνική. Τώρα είναι σταθερά πέντε ποδοσφαιριστές και πρόσφατα κλήθηκαν ακόμα δύο. Από εδώ και πέρα για να συνεχίσουμε χρειάζεται δουλειά. Ακόμα κάτι σημαντικό είναι οι αξιολογήσεις ποδοσφαιριστών. Την εβδομάδα που πέρασε κλήθηκαν οι γονείς για προσωπικές συναντήσεις όπου τους έγινε ενημέρωση για την εξέλιξη των παιδιών τους».

Δειτε Επισης

Απέδρασε ο ισοβίτης και... σίγησε ο ασύρματος που άλλοτε ήταν στη διαπασών-Καυτή πατάτα η ανάληψη ευθυνών
H πρώτη απόδραση ισοβίτη μετά την... Αλ Καπόνε εποχή-Είχαν παραιτηθεί Αρχηγός, Διευθυντής Φυλακών και Υπουργός
Η απόρριψη της λίστας των δικαστών και οι επόμενες κινήσεις-Η διαδικασία που ακολουθείται για την επιλογή
Από το 2026 ο μόνιμος αναπληρωτής του Προέδρου της Βουλής-Επιστρέφουν με εισηγήσεις τα κόμματα
Υποτίμησαν τον κίνδυνο, τους... κούρεψε τα μέτρα ο «Κομμωτής»-Ερωτήματα και ευθύνες για Κεντρικές και Αστυνομία
Απέδρασε ισοβίτης που καταδικάστηκε για το φόνο της συντρόφου του και του παιδιού της-Κόκκινος συναγερμός
Κόβει τις συζητήσεις περί κατάπαυσης του πυρός ο Λίβανος-«Θα συνεχίσουμε να πολεμάμε»
Δίπλα από Παγκύπριο το κέντρο για τους παραβατικούς μαθητές-Διαμαρτύρονται οι καθηγητές
Πληροφορίες ΗΠΑ για κατάπαυση του πυρός τις επόμενες ώρες στα σύνορα Ισραήλ-Λιβάνου
Νομικό κενό με το επάγγελμα των διασωστών ασθενοφόρων-Ζητούν αναγνώριση και μισθολογική αναβάθμιση